Arbeitsplätze in der Pflege in Köln

„Kölle alaaf“ heißt es insbesondere in der Zeit zwischen November und Februar alle Jahre wieder. Dafür ist Köln bekannt und neben weiteren Sehenswürdigkeiten wie beispielsweise den Kölner Dom auch durchaus beliebt. Über 2.000 Jahre alt ist die Stadt am Rhein und das kulturelle Zentrum der Region. Und das macht sich auch in Zahlen bemerkbar. In Köln leben mittlerweile mehr als 1 Millionen Menschen. Da kann man nur staunen. Denn das Bedarf auch einer entsprechenden Infrastruktur und genug Arbeitsplätzen, um die Wirtschaft in Schwung zu halten. Wir möchten jedoch nicht über jeden Wirtschaftszweig aufklären, sondern fokussieren uns auf den Bereich Pflege & Gesundheit. Findet ihr gut? Wir auch – los geht´s!

 

In Köln gibt es eine Vielzahl an Arbeitsplätzen in der Pflege. Die Stadt Köln ist ein Zentrum für medizinische Dienstleistungen und bietet viele Arbeitsplätze in einer Vielzahl von Einrichtungen, darunter Krankenhäuser, ambulante Pflegedienste, Altenheime und Gesundheitszentren. Es gibt auch zahlreiche Stellenangebote für Krankenschwestern, Krankenpfleger, Altenpfleger, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und viele andere Fachkräfte der Pflege.

Beschäftigungsverhältnisse in der Pflege in Köln

In Köln gibt es zahlreiche Möglichkeiten, in der Pflege ein Anstellungsverhältnis zu beginnen. Das kann direkt in der jeweiligen Einrichtung stattfinden oder über Personaldienstleister wie medpool. Wir vermitteln dabei direkt Fachpersonal an Pflegeeinrichtungen, wie z.B. Krankenhäuser, Pflegeheime, und viele mehr. Du behälst aber die Sicherheit und nötige Work-Life-Balance für deinen Ausgleich. Die Arbeitszeiten können sich je nach Einrichtung und Position unterscheiden. Das bedeutet du kannst flexibel dein Arbeitsmodell mitgestalten. Du bist eine Nachteule? Perfekt, dann bieten wir dir überwiegend Nachtdienste an.

Du arbeitest gerne am Wochenende oder doch lieber recht konservativ. Wir stellen uns auf deine Bedürfnisse ein. Sprich uns einfach gerne an.

Viele Pflegekräfte arbeiten im Übrigen in Vollzeit, aber es gibt auch Möglichkeiten, in Teilzeit oder sogar im Minijob zu arbeiten. Die Konditionen dafür erscheinen dafür auch äußerst lukrativ. So kannst du innerhalb von 2-3 Diensten bis zu 850€ steuerfrei im Monat verdienen. Klingt interessant? Mehr dazu findest du hier.

Jobchancen in der Pflege in Köln

In Köln gibt es eine große Nachfrage nach Pflegekräften. Nicht nur durch die Population der älteren Menschen, die eine zunehmende Pflegebedürftigkeit haben, sondern auch durch die steigende Anzahl an Pflegeheimen und Krankenhäusern, die stetig wachsen. Und dabei ist zu berücksichtigen: Pflegekräfte in Köln erhalten in der Regel ein attraktives Gehalt, das sich an der Berufserfahrung sowie an der Qualifikation orientiert. Darüber hinaus gibt es eine Reihe von Fortbildungen und Weiterbildungen zu absolvieren, um Wissen und Fähigkeiten zu verbessern. Zudem gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich auf dem Arbeitsmarkt zu qualifizieren und zu spezialisieren.

Einstellungskriterien für Stellenangebote in der Pflege

In Köln gelten für die Einstellungskriterien in der Pflege dieselben Grundsätze wie in anderen Bundesländern. Dazu gehören eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, eine fundierte Erfahrung im Bereich der Pflege sowie ein positives Führungszeugnis. Darüber hinaus müssen Bewerber ein gutes Verständnis der deutschen Sprache und der Kultur des Bundeslandes haben. In Köln werden auch andere Kompetenzen und Erfahrungen für die Einstellung in der Pflege gefordert. Dazu gehören beispielsweise die Fähigkeit, sich auf Veränderungen einzustellen, sowie eine aktive und kreative Einstellung zur Arbeit. Darüber hinaus wird ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende Haltung gegenüber Patienten und Kollegen erwartet.

Sozialleistungen in der Pflege

Das Gehalt für Pflegekräfte ist sehr stark abhängig von der jeweiligen Institution oder Pflegeeinrichtung. Da wir nicht mutmaßen wollen, fokussieren wir uns hier an unserem Angebot und gehen darauf näher ein. Wir bei medpool bieten unseren Mitarbeitern eine übertarifliche Bezahlung an. Dabei achten wir zudem darauf, dass im Rahmen eines Arbeitszeitkontos eine ausgewogene Work-Life Balance gewährleistet ist. Dein persönlicher Ansprechpartner und du besprecht in regelmäßigen Abständen deinen Einsatz und deine Wünsche. Welche Leistungen bieten wir noch an? 🤔 Achja. Wir bieten dir…

  • 30 Tage Urlaub (bei Anstellung in Vollzeit)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • einen Dienstwagen als Option (bei Anstellung in Vollzeit)
  • betriebliche Altersvorsorge (bei Anstellung in Vollzeit)
  • steuerfreie Zulagen
  • Fahrtkostenerstattung oder Monatsticket ÖPNV

Wenn da nix für dich dabei ist, dann wissen wir auch nicht weiter. 💁‍♀️ 😉

Freizeitangebot für deine Work-Life-Balance in Köln

Und was machen wir jetzt mit deiner ganzen freigewordenen Zeit? Na gestalten! Denn Köln hat viel zu bieten. Für den Anfang kannst du dich an folgenden Freizeitangeboten orientieren und später die für dich spannendsten Aktivitäten intensivieren. Mit Freunden, Familie oder in trauter Zweisamkeit. Schauen wir uns fünf Bulletpoints für deinen Spaßfaktor an:

  • Sightseeing in Köln: Besuchen Sie die imposanten Sehenswürdigkeiten der Stadt, darunter den Kölner Dom, das Römisch-Germanische Museum und den Rheinufer-Promenadenweg
  • Shopping: Entdecken Sie die einzigartigen Geschäfte und Boutiquen in Köln.
  • Kölner Nachtleben: Erleben Sie die pulsierende Atmosphäre des Kölner Nachtlebens
  • Kölner Museen: Besuchen Sie einige der vielen Museen in Köln, darunter das Wallraf-Richartz-Museum, das Museum Ludwig und das Museum für Angewandte Kunst
  • Sportaktivitäten: Köln bietet eine Vielzahl an Sportaktivitäten, von denen die meisten im Freien stattfinden. Die beliebtesten sind Radfahren, Wandern, Schwimmen und Klettern. Es gibt auch eine Reihe von Sportvereinen und -zentren, in denen verschiedene Sportarten ausgeübt werden können